Για την ανάλυση της προσωπικότητας, στο πρώτο μέρος της εφαρμογής της ΠΥΛΗ ΝΕΤ "Soft Screen Soft Skills X-Ray", χρησιμοποιούνται τρία διαφορετικά μοντέλα - προσέγγισης - της προσωπικότητας. Ο λόγος που χρησιμοποιούνται τρία διαφορετικά μοντέλα είναι η επίτευξη μιας πολυδιάστατης και ακριβής ανάλυση της ανθρώπινης συμπεριφοράς. Παρόλο που σε κάθε ένα από αυτά τα μοντέλα (4Ps, MBTI, 4Cs) βλέπεις τα ίδια βασικά χαρακτηριστικά της προσωπικότητας, εν τούτοις η κάθε μία μπορεί και προσφέρει επιπλέον μια ξεχωριστή οπτική γωνία, επιτρέποντας την ολιστική κατανόηση της προσωπικότητας και τις διαφορετικές στρατηγικές προσαρμογής για προσωπική και επαγγελματική ανάπτυξη.
Η Προσέγγιση 4Ps – "Δομική & Ισορροπημένη Ανάλυση Χαρακτήρα"
Η προσέγγιση των 4Ps (Popular, Powerful, Perfect, Peaceful) αντιμετωπίζει την προσωπικότητα ως ένα ισορροπημένο σύστημα τεσσάρων βασικών χαρακτηριστικών με βάση την Χρυσή Αναλογία «Φ» του Πυθαγόρα, καθένα από τα οποία επηρεάζει τη συμπεριφορά, τη λήψη αποφάσεων και την κοινωνική αλληλεπίδραση.
Τι αναδεικνύει:
Πώς ένας άνθρωπος διαχειρίζεται τις σχέσεις, τις ευθύνες και τις προκλήσεις.
Πώς συνδυάζονται τα 4 χαρακτηριστικά για να διαμορφώσουν το μοναδικό "χαρακτηρολογικό αποτύπωμα" του ατόμου, μια μαθηματική ακολουθία με στοιχεία της ακολουθίας Fibonacci.
Πώς μπορεί κάποιος να ενισχύσει ή να εξισορροπήσει τις προσωπικές του τάσεις.
Χρήση στην Ανάλυση Προσωπικότητας με βάση την προσέγγιση 4Ps:
Εξηγεί πώς η προσωπικότητα επηρεάζει τις καθημερινές επιλογές και τον τρόπο σκέψης με οπτική αποτύπωση του πήχη της ζωής και τα δύο σημεία ισορροπίας στην ζωή του. (Το ιδανικό και το πραγματικό)
Προσφέρει μια δομημένη μέθοδο αυτογνωσίας που επιτρέπει βελτίωση & ενίσχυση αδύναμων περιοχών.
Χρησιμοποιείται για προσαρμογή σε ομάδες, κατανόηση δυναμικών σχέσεων & βελτίωση συνεργασιών.
Η Προσέγγιση MBTI – "Στρατηγική & Γνωστική Ανάλυση Προσωπικότητας"
Η προσέγγιση MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) εξετάζει την προσωπικότητα μέσα από γνωστικές λειτουργίες και στρατηγικές σκέψης, βοηθώντας στην κατανόηση του τρόπου που ένα άτομο αντιλαμβάνεται τον κόσμο και λαμβάνει αποφάσεις.
Τι αναδεικνύει:
Τρόπο επεξεργασίας πληροφοριών (Λογική ή συναίσθημα; Δομή ή ευελιξία;)
Τύπο αλληλεπίδρασης με το περιβάλλον (Εσωστρέφεια ή εξωστρέφεια;)
Στρατηγικές σκέψης και προσαρμογής (Διαισθητική ή αναλυτική προσέγγιση;)
Χρήση στην Ανάλυση Προσωπικότητας:
Επιτρέπει επαγγελματικό προσανατολισμό και κατανόηση εργασιακών δυνατοτήτων.
Χρησιμοποιείται για βελτίωση επικοινωνίας και συνεργασιών σε εργασιακό και κοινωνικό - ιδιωτικό περιβάλλον.
Παρέχει συγκριτικά δεδομένα για την επιλογή κατάλληλων ρόλων και ηγετικών θέσεων.
Η Προσέγγιση 4Cs – "Αξιολόγηση Αξιών, Χαρακτήρα & Κίνητρων"
Η μέθοδος 4Cs (Carat, Cut, Color, Clarity) εμπνέεται από την αξιολόγηση των διαμαντιών για να αποτυπώσει την "καθαρότητα" του χαρακτήρα, τη δύναμη επιρροής και την αξία του ατόμου σε ένα κοινωνικό ή επαγγελματικό περιβάλλον.
Τι αναδεικνύει:
Ηθικές αξίες και ακεραιότητα (Clarity) – Πόσο σταθερές είναι οι αρχές και η ηθική του ατόμου.
Κοινωνική δυναμική & επιρροή (Cut) – Πόσο εύκολα επηρεάζει και καθοδηγεί τους άλλους.
Προσαρμοστικότητα και ικανότητα εξέλιξης (Carat) – Πόσο μπορεί να αναπτύξει τις δεξιότητές του.
Αντίληψη προσωπικής ταυτότητας και αυτογνωσία (Color) – Πώς βλέπει τον εαυτό του στο περιβάλλον του.
Χρήση στην Ανάλυση Προσωπικότητας:
Προσφέρει μια βαθύτερη ανάλυση χαρακτήρα με βάση ηθικά και κοινωνικά κριτήρια.
Χρησιμοποιείται για αξιολόγηση ηγετικών και στρατηγικών ικανοτήτων σε εργασιακά πλαίσια.
Συμβάλλει στην ανάπτυξη προσωπικών και επαγγελματικών σχέσεων με γνώμονα τις αρχές και τα κίνητρα του ατόμου.
Συνολική Αντίληψη της Προσωπικότητας με βάση τις 3 προσεγγίσεις
Η Προσέγγιση 4Ps ➝ Εξηγεί τη δομή και την ισορροπία της προσωπικότητας.
Η Προσέγγιση MBTI ➝ Εστιάζει στη γνωστική στρατηγική & τις αντιλήψεις.
Η Προσέγγιση 4Cs ➝ Μετρά την αξία, την ηθική και την κοινωνική επιρροή.
Με τη συνδυαστική χρήση των 3 προσεγγίσεων 4Ps, MBTI και 4Cs, η ΠΥΛΗ ΝΕΤ με την εφαρμογή "Soft Screen Soft Skills X-Ray" προσφέρει μια πλήρη και πολυδιάστατη κατανόηση της προσωπικότητας που μπορεί να εφαρμοστεί:
Στην προσωπική εξέλιξη και αυτοβελτίωση.
Στην επαγγελματική σταδιοδρομία & στρατηγική τοποθέτηση.
Στην εφαρμογή της τεχνητής νοημοσύνης για ανάλυση ανθρώπινων δεδομένων (AI-Ready Human Data)
Comments